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Trabalho remoto: o guia completo com tudo o que é necessário saber

O trabalho remoto é uma das tendências que têm sido mais difundidas no meio corporativo brasileiro.

Diversas empresas estão abrangendo essa modalidade de trabalho, fazendo com que a mesma seja uma prática cada vez mais usual.

Algumas áreas do mercado encontrarão mais facilidade para desempenhar o trabalho remoto; seus benefícios serão vistos mais claramente.

Mas isso não significa que essa modalidade de emprego seja restrita à um ramo específico do mercado.

Talvez não será possível que todos os colaboradores de uma empresa desempenhem suas tarefas à distância. Contudo, certamente, um setor ou determinados profissionais podem ser direcionados ao trabalho remoto.

Hoje em dia, até mesmo gestores conservadores se pegam espantados com os benefícios que o trabalho remoto pode trazer para uma organização.

Diante da popularização dessa modalidade de trabalho, se faz necessário repensar as relações dentro da sua empresa e, ainda, buscar se informar a respeito das novidades do mercado.

Afinal, uma boa gestão interna é responsável por resultados cada vez melhores e colaboradores satisfeitos e empenhados em suas atividades. Para saber mais sobre trabalho remoto, continue lendo o nosso artigo!

O que é trabalho remoto?

De maneira direta, o trabalho remoto significa trabalho à distância. Isso quer dizer que o trabalho pode ser desempenhado de qualquer lugar.

É possível você estar em uma viagem para outro país e continuar trabalhando para a empresa na qual é colaborador.

Ou, até mesmo, você morar em um lugar e trabalhar para uma empresa em outra cidade, estado ou outro país.

Existem outros aspectos que diferenciam o trabalho remoto de outras modalidades de trabalho. Nós iremos falar um pouco mais sobre eles ao falarmos sobre os benefícios do trabalho remoto.

Vantagens do trabalho remoto

O trabalho remoto traz diversas vantagens para o cotidiano da empresa e de seus colaboradores.

Continue a leitura a seguir para que saiba quais são essas vantagens apresentadas pelo trabalho remoto.

Trabalho à distância

A primeira, e mais clara, vantagem do trabalho remoto é a possibilidade de realizá-lo à distância.

A possibilidade de realizar o seu trabalho de, praticamente, qualquer lugar é atrativa aos colaboradores que almejam trabalhar dessa forma.

Como já mencionado, é possível trabalhar a quilômetros de distância da sede física da empresa. Pode-se realizar o seu trabalho em casa, em um café, em um parque ou qualquer outro lugar no qual você se sinta à vontade.

No trabalho remoto, você define onde será o seu escritório.

Como não há necessidade de se locomover até a empresa para a qual trabalha, há menor risco de acidentes e menos enfrentamento com o estresse do trânsito, por exemplo.

O tempo de deslocamento também é reduzido ou eliminado, no caso de o trabalho ser feito na própria residência do colaborador. Dessa forma, o tempo que era antes despendido no deslocamento pode, agora, ser redirecionado para produção.

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Flexibilidade

Até mesmo em consequência da primeira vantagem que destacamos, a flexibilidade é garantida. Seja em relação ao local de trabalho ou à carga horária exercida.

O que mais difere o trabalho remoto de outras modalidades de trabalho, além, obviamente, da distância permitida, é a forma como a carga horária se organiza.

O colaborador que realiza trabalho remoto deve apresentar as mesmas capacidades que qualquer outro, mas tem a possibilidade de construir a sua carga horária com mais flexibilidade.

Usualmente, o trabalho remoto preza pela entrega e resultados. Dessa forma, muitas vezes, desde que o trabalho seja entregue de acordo com o esperado, não há necessidade de especificar uma hora do dia para o mesmo seja feito.

A flexibilidade do local de trabalho, bem como da carga horária, são os maiores responsáveis por aumentar, significativamente, a satisfação dos colaboradores com os seus trabalhos.

Qualidade de vida

O conjunto do trabalho remoto possibilita uma qualidade de vida muito maior para quem adere a essa modalidade de trabalho.

Sono, alimentação, exercitação física, capacitações. Tudo isso isso é melhorado significativamente quando o trabalho remoto é executado.

É mais fácil se alimentar melhor sem a correria do dia a dia com o deslocamento para o trabalho, horário curto direcionado para a alimentação entre outros.

Como o dia do colaborador fica mais tranquilo, sua noite também será. Com uma melhor noite de sono, o seu próximo dia será melhor da mesma forma. É um ciclo benéfico que garante mais qualidade de vida.

Ainda, com o seu horário flexível você, como adepto ao trabalhador remoto, pode buscar mais capacitação para desempenhar seu trabalho com mais conhecimento e excelência.

Produtividade

Como consequência de todas as vantagens proporcionadas pelo trabalho remoto, a produtividade dos colaboradores fica melhor.

O desempenho será muito melhor. Não há necessidade de ter dúvidas quanto a isso.

A liberdade e a autonomia proporcionadas pelo trabalho remoto fazem com que haja maior disposição em realizar o trabalho.

Como a carga horária é flexível, e o trabalho é realizado à distância, a supervisão do trabalho é reduzida. O que mais importa é o resultado apresentado, a tarefa realizada e a confiança estabelecida na relação entre colaborador e empresa.

O conjunto desses fatores faz com que haja maior autonomia e, como consequência, maior produtividade.

Esse resultado de maior produção é benéfico tanto para o colaborador quanto para a empresa.

Redução de custos

Esse último benefício que queremos destacar hoje é interessante, principalmente, para a empresa que disponibiliza essa forma de trabalho para seus colaboradores.

A redução dos custos operacionais do trabalho remoto é um dos fatores que mais chama a atenção de gestores.

A contratação dos colaboradores é diferenciada, os encargos diminuem de maneira significativa e existe a dispensa total de alguns custos, como vale transporte e vale alimentação.

O trabalho remoto existe em consequência da transformação digital e mudanças que vivemos advindas do desenvolvimento de tecnologias.

Ainda que seus benefícios sejam  diversos e atrativos, é necessário se atentar a alguns fatores.

O que é necessário para realizar um trabalho remoto?

O trabalho remoto tem, em sua essência, benefícios imprescindíveis para as novas relações de trabalho que estão se constituindo na nossa sociedade ocidental.

Entretanto, vale destacar alguns elementos que precisam existir para que o trabalho remoto seja realizado da melhor forma. São eles:

  • Faz-se necessário o uso de dispositivos eletrônicos, como computador, tablet ou smartphone;
  • É preciso uma conexão de internet muito boa;
  • Dispositivos para gerenciamento da equipe e dos colaboradores devem ser utilizados;
  • Reuniões periódicas não devem ser ignoradas, por isso utilize aplicativos de chats e hangouts para tal. Você conhece o appear.in e o 3cx.com? São ótimas indicações para você desenvolver esses encontros online;
  • É preciso também que seja realizado um armazenamento online de tudo o que é feito;
  • No trabalho remoto, a avaliação dos colaboradores é necessária da mesma forma.

O trabalho remoto, como já mencionado, tem sido uma tendência nas empresas brasileiras. Por essa razão, é importante ter o conhecimento de como essa modalidade de trabalho funciona e os benefícios que ela traz.

Você se interessou pelo trabalho remoto e quer saber mais sobre o assunto? Entre em contato com a gente, nossos especialistas poderão tirar quaisquer dúvidas que você venha a ter.

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Célio Fabiano

Célio Fabiano

Co-fo & CEO da Desk Manager, acelerado com grande experiência na área de TI e Negócios, atuando a mais de 20 anos no mercado. Co-Fo & CEO da Keruak Software

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